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社風をよくするチーム会

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みなさんこんにちは。東京支店セクションチーフ古田です。

昨日チームY会に参加しました!チームYは4月から新卒のTさんとNさんが加わり4名体制のチームです。

なんとイベント21で唯一の女性のみのチームなんですよ。

サブリーダーのFさんの司会が素晴らしかったです!

まず「なぜ毎月チーム会をやるのか?」をしっかりチーム会初参加の2人にも説明してくれました。

イベント21はただ漠然と会議をすることはしません。なんとなくや強制で参加した会議では学びはないですからね。

目的をはっきりさせ、その目的を達成するための時間にする。

そしてその目的のために会議をすることは、メンバーがやりたいことやなりたい姿へ繋がっていることを説明してあげる。

そうすることによりより会議が有意義な時間になり、メンバーも主体性を持って参加してくれます。

そして主体性を持った社員がどんどん増える社風の基にもなっています。

イベント21ではこんな素敵なチーム会が毎月チームの数だけ行われています。

 

サブリーダーのFさんが司会や目的をしっかり話せているのは、チームリーダーのYさんが普段からしっかり目的意識からFさんに関わっているからですね。

さすが昨年度新人賞!

「これ大事なことだけど言った?」と僕がYさんに確認すると、「あ、それもう事前に伝えてあります」とあっさり返されました…

さすが新人賞!やりますね(笑)

 

これからのチームYの更なる成長が楽しみです!

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